Asesoramiento Legal contra el
mobbing laboral.
Preguntas Frecuentes
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¿Qué me ofrecen?
El Despacho laboral Eva
Ventín, mediante su servicio de
Asesoramiento por Teléfono, le ofrece la orientación y
conocimientos que necesita para resolver el
problema del Mobbing Laboral.
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¿Cómo se hace?
En
primer lugar realizamos el análisis
de la situación para clarificar su origen y
sus causas.
A continuación identificamos las vías de solución posibles.
Juntos elaboraremos
estrategias que le ayuden a llegar a una solución del
problema.
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¿Sobre
qué problemas trabaja el Despacho?
El Despacho Laboral Eva Ventín, trabaja en
la representación legal y asesoramiento sobre cualquier problema
laboral que sufra un trabajador o trabajadora.
En el caso concreto del mobbing laboral,
el Despacho y más en concreto Eva Ventín Lorenzo, está
especializada y centra toda su labor
profesional y personal en el Asesoramiento
y Representación y Defensa de las Víctimas
del Mobbing Laboral.
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¿Es eficaz la Asesoría por teléfono?
El Asesoramiento telefónico
para problemas laborales,
como es el Mobbing laboral, se ha revelado como
la alternativa más eficaz y económica a la atención tradicional presencial.
Basándonos en la experiencia propia, desde
que hace ya 2 años pusimos en marcha el sistema de
asesoramiento
telefónico para cuando nuestros clientes, por cualquier causa, no
pudiesen personarse en el Despacho,
comprobamos el alto grado de eficacia de este Sistema de
Asesoramiento, así como el elevado grado de
satisfacción alcanzado.
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¿Qué ventajas me ofrece?
La inmediatez,
Cuando una víctima de mobbing laboral se da cuenta
de lo que le está aconteciendo, debe y necesita un asesoramiento
inmediato, con respuestas y consejos concretos para la solución de
su problema o al menos para poder comenzar a reaccionar. El
sufrimiento que genera esta lacra no permite, ni es conveniente,
alargar en el tiempo las medidas necesarias que resuelvan el
problema.
El anonimato,
si así Usted lo desea, este Sistema de
Asesoramiento, permite guardar el anonimato al 100%, no siendo necesario ni
tan siquiera conocer su nombre completo.
La eliminación de
distancias, el teléfono
elimina las distancias, la falta de tiempo para desplazarse, las
dificultades de transporte o el impedimento para trasladarse.
La comodidad,
Usted puede realizar la consulta laboral desde cualquier sitio,
en casa, en el trabajo, de
viaje, en vacaciones.
La economía del tratamiento, ya que es más
barato y se ahorra tiempo y dinero en desplazamientos.
Ética
La ética que guía la Atención
por Internet es la misma que guía la
Atención tradicional presencial.
La responsabilidad,
la privacidad y el uso adecuado
de la información son características que todo
Diplomado en Relaciones Laborales debe tener, ejerza su profesión en una
consulta tradicional o lo haga en su consulta telefónica.
El profesional es el mismo, lo que cambia es el medio de
comunicación.
Código Deontológico de Diplomados en
Relaciones Laborales. Para
recibir Asesoramiento inmediato contra el mobbing
laboral, atendido directamente por Eva Ventín puede llamar al:
807 505 215 |
